Harvard Business Review'den En Kalici Yönetim FikirleriYönetimle ilgili hiçbir sey okumadiysaniz buradan baslayabilirsiniz!Is dünyasinda da degismeyen tek sey degisimdir. Ya kendimizi buna adapte etmeli ya da demode olmayi göze almaliyiz. Ayrica, karsimiza çikacak sorunlarin asla azalmayacagini da bilmeliyiz. Bu kitabin mutlaka okunmasi gereken bir kitap olmasini saglayan da iste budur. Yönetim alaninin en etkili uzmanlarindan derlenen 10 makale, ilham arayisinda olan her yönetici için altin degerinde. HBR's 10 Must Reads, her yöneticinin bilmesi gereken en önemli konulara odaklaniyor. Harvard Business Review'in yüzlerce makalesi arasindan seçilen, 10 Must Reads'in Türkçeye çevrilen ilk kitabi Esaslar, zamana meydan okuyan fikirlerle günümüz is dünyasinin yoluna isik tutuyor. Clayton M. Christensen & Michael Overdorf, Yikici Degisimin Meydan Okumasini GögüslemekThomas H. Davenport, Analize Dayali RekabetPeter F. Drucker, Kendini YönetmekDaniel Goleman, Lideri Lider Yapan Nedir?Robert S. Kaplan & David P. Norton, Dengeli Sonuç Kartini Ise Yarar Hale GetirmekRosabeth Moss Kanter, InovasyonJohn P. Kotter, Degisimi YönetmekTheodore Levitt, Pazarlama MiyopluguMichael E. Porter, Strateji Nedir?C.K. Prahalad & Gary Hamel, Sirketin Çekirdek YetkinligiBu diziden yayinlanacak diger kitaplar: DegisimLiderlikInsan YönetimiKendinizi YönetmekStrateji

Ürün Adı: Esaslar
Ürün Kodu: 9786054538621
Yazar: Kolektif
Basım Yılı: 2012
Kapak Türü:
Sayfa Sayısı: 327
Kağıt Cinsi:
Çevirmen: